唐县供电公司：用好“党建在线”工作写实

　　农村电气化网讯：在市公司公布的“党建在线”党的十九大精神学习竞赛“二月份答题前10名名单”中，国网唐县供电公司机关一支部、二支部、白合供电所支部3个党支部榜上有名，并在平台“e支部”系统中被授予“学习型党支部”标识。

　　据悉，市公司共有基层党组织470多个，那么，唐县供电公司的党支部究竟是如何从470多个党支部中脱颖而出，跻身前10名的呢？带着满腹疑虑，近日笔者走进唐县供电公司一探究竟。

　　党员干部新家园

　　“我和支部的党员，如今养成了一个习惯，每天早上起床先拿起手机看看‘党建在线’上又更新了哪些新闻，各地党支部又有哪些新举措，党员学习的资料和视频新增了什么内容……”在机关一支部，笔者见到了该支部书记佘红江。据他介绍，当前唐县供电公司党委已经将“党建在线”作为党员学习教育、基层党支部建设、党员队伍建设及党建和组织工作宣传的重要阵地。

　　笔者了解到，供电企业点多面广，党员上班地域分散，经常性组织集中学习不仅影响党员休息，还会因为参加党员数量少导致学习效果差。自从有了“党建在线”党建管理综合服务平台，各党支部只需将通知公告、支部日志、支部信息、支部计划、学习资源、学习资料、四优党员等支部建设的内容经常上传到平台上，并加强日常维护。学习有了固定的阵地，党员每天登陆“党建在线”即可自主学习和浏览。

　　机关二支部书记赵万红说：“俺支部一共有11个党员，为了确保学习效果，我们建立党员学习微信群，要求每个党员每天至少登陆‘党建在线’学习一小时，并将学习的截图发至微信群。如今，‘党建在线’已经成了我们支部建设的新动能，党员干部的新家园。”

　　学习竞赛新平台

　　在每月“党建在线”党的十九大精神学习竞赛活动中，唐县供电公司各党支部均采取了积极有效的措施。

　　一月份率先闯进前市公司10名的白合供电所党支部，采取年轻党员和中老年党员“结对子、一帮一”的方法，让年轻党员手把手为不熟悉智能手机功能、登陆“党建在线”学习竞赛不顺畅的中老年党员传授操作方法、学习内容、竞赛模式，确保参学参赛党员达到100%。

　　为了确保学习竞赛成效，唐县供电公司建立了赛前动员、集中统考、每日通报“三项制度”。每月党的十九大精神竞赛开始前，由党建工作部安排专人在每月开始竞赛前三天，通过党建QQ群、微信群和内部广播、网络滚动发送通知，形成浓厚竞赛氛围。各党支部利用“三会一课”、主题党日等活动做好动员，抓好学习题库、模拟答题等事宜。竞赛开始后，公司党委组织党支部书记集中在教培中心统一答题竞赛，答题用时最短、速度最快、得分最高的给予300元奖励。各党支部利用班前会组织党员集中答题，并将成绩在微信群公开，前三名分别给予300元、200元、100元奖励。每天，党建工作部还将各支部参与竞赛人数、成绩排名在公司党建群公布，月度排名第一的党支部给予500元奖励，激励各党支部“以赛促学”。

　　“党建在线可以说为我们基层党建工作开辟了综合管理服务的‘云平台’，成了我们党建宣传的新阵地、工作交流的新平台、教育管理的新载体、凝聚力量的新渠道、信息收集的新方式、数据分析的新手段。”唐县供电公司党委副书记总经理孟祥东感慨地说。

　　党员先锋新标杆

　　唐县供电公司注重把“党建在线”作为党员思想教育的主频道，他们在党员干部中创新开展以“每天看一部视频、每天分享一段感悟、每天做一件好事、每月推荐一个身边好人、每季度写一篇心得体会”“五个一”活动，切实把“党建在线”学好、用好。

　　通过连续三个多月的学习、分享、感悟，“党建在线”里的“台区经理”李明、公司工匠娄文彪、“安全的守护神”贾洪江等典型，在唐县供电公司都有了现实版的形象：“最美唐电人”于建山，为了职工吃上健康饭、喝上放心水、睡上安稳觉，每天马不停蹄，巡查食堂饮食卫生、排查净化水装置、加强职工公寓管理；公司技能大师周英敏，扎根工程现场最前沿，研究智能化操作的新技术、新设备；“知心大姐”王霞下基层、进站所，为了职工的心理健康苦口婆心，劳心费神……

　　“我最喜欢看‘党建在线’的视频，不仅能听到中央党校教授、清华大学马克思主义学院院长等一些大哲学家详细讲解的十九大精神和国家的大政方针，还能从《榜样》《共产党员》《电网先锋》《强军》《辉煌中国》等电视片中感受到国家走向复兴，人民蓬勃向上的强大正能量。”说起“党建在线”正式开通以来的学习和使用情况，工会主席、纪检书记孙德发说。

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来源：中国农村电气化网