赵县供电强基固本筑牢安全防线

　　农村电气化网讯：今年以来，国网赵县供电公司通过技术和管理创新，构建预防为主的安全管理体系，狠抓现场人员和设备安全管控，筑起本质安全牢固“工事”，确保安全可控、能控、在控。

　　千里眼 构建安全“防火墙”

　　打开电脑、连接设备、监控现场、语音对话……12月21日，国网赵县供电公司安全督导队通过远程控制系统对10千伏南泥河消缺施工现场工作状态进行远程全程监控，这是该公司加强现场安全管控采取的有效措施之一。

　　基建现场多、管理人员少、检查路程远，如何做到现场24小时管控一直是现场安全管理工作的重要话题。国网赵县供电公司利用先到科技手段，通过对在建工程现场多角度安装摄像装置，利用网络将画面传输至手机及电脑终端，兼顾画面刻录与对讲功能，使项目管理人员能够远程操控现场摄像设备，全角度观测，实时掌握现场施工进度、安全措施、建设质量等情况检查人员通过系统足不出户即可查处纠正习惯性违章行为，使工程现场的安全质量时刻保持在监控范围内，系统的运行不仅强化了对现场监理、施工管理人员的同进同出情况的实时把控，而且对作业人员行为规范也起到积极促进作用。实现了远程控制与实时监督，并收到良好效果。

　　积分制 筑牢人员“安全关”

　　“今天的作业虽然相对简单，但大家都要打起百分之二百的精神，规范自己和身边人的作业行为，咱们班的分可不能让别人赶超了，不然我可找他‘喝茶’啊！”12月21日，在赵县商城35KV消缺现场，变电检修班班长周兆辉在现场例行开班会的最后，半调侃式的对班员强调道。

　　那么他嘴里的“分”是什么意思，又会为什么让他如此在意呢？原来，为加强作业现场安全管控，减少违章现象发生，国网赵县供电公司借鉴交警违章扣分及商场购物积分的模式，提出了积分制现场安全管理的思路，并于年初制定了《作业现场反违章积分制实施方案》，很快便得到了国网石家庄供电公司主要负责人和专业部门的认可。

　　积分制是将各生产班组的工作全部纳入计划范围，将员工习惯性违章行为进行记分考核，以积分制形式量化安全生产工作。“各班组的基础分值为100分，在此基础上根据反违章现场检查情况分别加减分，这样反违章情况就更加直观具体了。”该公司副总经理王潇介绍到，“我们实行‘每日一记录、每周一总结、每月一兑现’，在月度例会上对生产单位的反违章积分情况进行通报，给予奖励与考核，促进各个班组和每位员工共同强化安全生产意识。”

　　据统计，赵县公司今年作业现场142个，自推行反违章积分制以来，共有9个生产班组累计积分超过146分、157人受到表彰，违章及不规范行为分别同比下降6.23%和8.41%，员工自觉强化安全生产意识的氛围蔚然成风。这种直观的“积分”办法，使得各部门、班组的安全管理状况一目了然，促使部门管理人员深入到生产现场，加强现场全过程管理和违章查纠力度，对内部成员的违章行为负起责任，激发部门、班组落实安规、管好安全的责任意识，违章行为也可供其他部门、班组引以为鉴，使习惯性违章现象大大降低，极大地促进了安全生产管理水平的持续提升。

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来源：中国农村电气化网