一、重要意义
坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。国网营口供电公司紧紧围绕国家电网公司战略目标，坚持以党的政治建设为统领，以实现“品质党建”为目标，以创新创优为动力，全面落实上级关于进一步加强党的建设质量的意见，着力打造“萤火虫”特色党建品牌，为公司和电网高质量发展提供坚强保障。
二、主要做法
“萤火虫”党建品牌，聚焦“三个强化”，通过实施“萤火七心”强化工程增强企业内质，通过“萤火五光”特色实践增强企业外部形象，引领全体党员干部以党的理论武装头脑、指导实践，以党的意识锤炼品格、砥砺奋进，为公司以一流党建引领保障一流企业建设贡献坚实力量。
（一）实施“萤火七心”强化工程，核心目的是打造政治坚定、纪律严明、素质过硬、堡垒坚强的企业内质。
1.“萤火强心”政治强化工程。着力强政治、稳定力，推动公司治理效能大提升。通过民主生活会、组织生活会等形式来加强党的建设，提升职工工作先进性、主动性，推动公司党组织的政治信仰更坚定、政治领导更坚强、政治生态更清明，发挥党内政治文化浸润作用，推进公司治理效能大提升。
2.“萤火凝心”思想强化工程。着力强思想、聚合力，推动价值创造能力大提升。围绕举旗帜、聚民心、兴文化、展形象的使命任务，通过“三会一课”制度，引导党员干部树立正确的责任意识、使命意识和宗旨意识。深耕“亲情助安”品牌文化建设，打造以亲情文化为载体的创新文化、合规文化新机制，激发职工内在驱动力，为“萤火虫”党建品牌汇聚力量，从而推动公司高质量发展。
3.“萤火铸心”组织强化工程。着力强组织、添动力，推动基层党组织政治功能大提升。对内开展机关基层支部联建、跨专业支部联建，不断提升党建工作质效；对外开展基层支部与地方支部联建，进一步丰富公司延伸服务内涵。实施“萤火党建+”工程，加强“雷锋”共产党员服务队建设，组织“萤火虫护航”专项志愿服务行动。结合“萤火虫”评估体系，建立党支部、党员先锋指数评价体系，提升基层党建工作质量。
4.“荧火正心”作风强化工程。着力强作风、挖潜力，推动干事创业环境氛围大提升。进一步建立健全党内民主监督制度、定期报告制度，并坚持用制度管人、管事、管物，使党的作风建设真正走上法制化、规范化、制度化的轨道。坚持把作风建设摆在突出重要的位置来抓，严格落实中央八项规定精神，坚决维护群众利益，建立常态监督机制，以坚决有力的行动推动党风政风持续向好。
5.“荧火束心”纪律强化工程。着力强纪律、激活力，推动遵章守纪意识大提升。严格落实党委主体责任，推动党内监督体系建设，强化自上而下的组织监督，改进自下而上的民主监督，发挥同级的相互监督作用，实现党内监督全覆盖。将纪律建设作为全面从严治党的治本之策，增强纪律观念，切实提高执纪成效，推动党的纪律建设不断取得新成效。
6.“萤火固心”制度强化工程。着力强制度、提内力，推动制度执行效力大提升。严格执行党的组织生活制度，持续提升“三会一课”质量，落实谈心谈话、民主评议党员、主题党日等制度，党委层面发挥把方向、管大局、保落实领导作用，严格执行民主集中制，切实做到科学决策、民主决策、依法决策，不断推进党的建设制度化、规范化、程序化。
7.“萤火清心”反腐倡廉工程。着力强监督、增压力，推动党风廉政建设水平大提升。大力加强清廉建设，坚持风气严实、纪律严明、干部廉洁、班子廉政，营造风清气正的政治生态和发展环境。
（二）开展“萤火五光”特色实践，核心目的是塑造“萤火虫”党建品牌履责担当的外部形象。
1.萤火聚光，汇聚助力乡村振兴奋进之光。组织各二级党委、支部编制助力乡村振兴“二十四节气歌”，发挥农村乡镇供电所前沿阵地作用，统筹推进“五星级党支部”和“全能型供电所”建设，以公司“全能型五星党支部”为标杆，倾力打造助力乡村振兴的“电力样板”。“雷锋”共产党员服务队积极投身“三农”建设，大力实施精准帮扶，纵深推进脱贫攻坚各项工作，实现定点帮扶的85户贫困户全部稳定脱贫。
2.萤火兴光，兴启“双碳”引领科技之光。服务推动政府出台“双碳”行动方案，在服务“双碳”达标上率先引领示范。雷锋共产党员服务队助力完成配电网架结构改造，配网自动化覆盖率不断提高，全面助力乡村振兴战略实施。持续扩大蓝天保卫战成果，加快清洁能源消纳、电能替代推广、“全电港口”建设、服务智慧能源体系构建等落地工程建设。
3.萤火亮光，点燃优化营商环境亮丽之光。着力推动业扩报装、服务体验、供电网络、管理模式、服务品牌“五个一流”建设，打造“辽·亮”营口特色服务品牌。出台《联合推进“以函代证”供电服务改革实施方案》，“易办电”供电服务举措已作为典型经验上报国家商务部。在国家发改委组织的东北地区21个城市营商环境试评价中，营口市“获得电力”指标排名第四位。
4.萤火弘光，弘扬扶危济困公益之光。开展“萤火弘光，益路同行”等志愿服务活动，弘扬公益之光，点亮“微心愿”。针对老年人服务缺位现象，实施社会责任根植项目，牵头与市老龄办、社区、志愿者协会等利益相关方，为老年人办电需求提出“零障碍、零距离、零差错”服务举措，为推动全社会解决老年人“办事难”问题提供有效途径。总结探索“学雷锋”志愿服务活动项目化、专业化发展模式，广泛宣传展示公司用功深耕雷锋文化、用情弘扬雷锋精神、用心培育雷锋传人的积极做法，全力打造“责任央企、精准扶贫、播撒温暖”志愿活动品牌。
5.萤火增光，增添“文化强企”和谐之光。全力打造具有营电特色的“创新、争先、亲情、合规”四个文化，围绕“营造争先文化，在服务公司发展上更有作为”主题，广泛动员员工深入开展劳动竞赛、合规建议、技术创新、班组微讲堂等群众性生产活动，开展“我要安全报母恩”“我到现场来看你”等亲情之旅系列活动，倡导开展“用‘全家福’筑牢安全防线”、亲情寄语保安全等亲情感化系列活动，充分发挥亲情的监督和感染作用，有效激发干事创业精气神，推动公司文化软实力不断提升、核心竞争力全面加强。
三、主要成效
1.党建引领作用持续发力
公司党委通过“萤火虫”党建品牌与中心工作的深度融合，各项工作业绩显著提升。近年来，公司荣获第六届全国文明单位、“十三五”中国企业文化建设优秀单位、国家电网有限公司先进集体、辽宁省脱贫攻坚先进集体、十佳“营口有礼”示范单位。国网营口供电公司品牌建设示范基地被营口市政府授牌“新时代文明实践站”。
2.责任央企担当持续彰显
常态化开展“党建+安全生产”，开展安全督查专项行动，查处各类违章278起。面对疫情，国网营口供电公司党委第一时间启动应急响应，保证了全市73个防疫重点场所电力可靠供应。充分发挥属地作用，超前完成地区方舱医院电力供应，为地区抗疫保电工作提供坚强保障。
3.融合发展成效持续增强
制定公司基层党组织建设实施方案，通过“一支部一清单”制定109个“党建+”支部项目，推动基层党组织建设全面过硬。3个集体和个人分获辽宁省国资委、国家电网有限公司表彰；青年党员柔性攻关团队主动承接2项国网公司重点研发任务；全省职工技能竞赛取得团队第一和个人第一历史最好成绩。加快新技术推广应用，累计建成省级技能大师工作站2个、专业创新工作室2个，充分发挥创新引领作用。
（国网辽宁省电力有限公司营口供电公司 刘俊宇 潘家祥 张哲 潘家威 马新雨 姜婉 罗钧戈）