四川电力启动新一轮“三州两区”援藏援彝

　　10月29日，国网四川省电力公司召开第二批援藏干部工作总结暨“三州两区”援藏援彝干部座谈会，贯彻党中央关于加快藏区、彝区发展决策部署，落实国家电网有限公司服务贫困地区脱贫攻坚推进会暨援藏工作会安排，进一步提高认识，总结第二批援藏干部挂职工作成绩，动员部署新一轮“三州两区”援藏、援彝工作，更好地服务地方经济社会发展。公司董事长、党委书记谭洪恩出席会议并讲话，公司纪委书记寇剑波主持会议。

　　“三州”指省内甘孜藏族自治州、阿坝藏族羌族自治州和凉山彝族自治州，“两区”指藏区和彝区。据了解，自2014年10月首次开展科级干部援藏工作以来，公司先后从内地选拔了两批共55名科级干部到甘孜、阿坝两州藏区供电企业援藏挂职，每批次援藏挂职期为两年。此次选派到“三州两区”援藏、援彝的32名挂职干部，均来自19家地市供电公司和7家直属单位，平均年龄37岁。

　　谭洪恩代表公司党委向圆满完成援藏任务的援派干部表示衷心感谢，并向即将奔赴“三州两区”挂职的援派干部致以美好的祝愿。谭洪恩指出，藏区、彝区发展关系维护国家安全、民族团结和现代化建设大局，开展援藏、援彝工作，既是落实党中央、国家电网有限公司党组决策部署的具体举措，也是履行“三大责任”，当好“先行官”，架起“连心桥”的实际行动。谭洪恩强调，要充分认识援藏、援彝工作的重大意义，开展援藏、援彝工作是履行央企责任，推进藏区、彝区经济社会加快发展的具体体现，开展援藏、援彝是提升公司整体发展水平、解决区域性发展不平衡的迫切要求，开展援藏、援彝是发挥“传、帮、带”作用、加快培养锻炼年轻干部的有效途径。

　　谭洪恩在总结第二批援藏挂职工作时指出，挂职期间，28名优秀干部认真落实公司党委决策部署，克服诸多困难，为受援单位发展作出了重要贡献，促进了当地公司整体工作水平提升，有效激发队伍精神活力，有效带动业务水平提高，有效推动工作取得较好成绩。谭洪恩鼓励说，两年的援藏挂职工作非常辛苦，很不容易，但这将是人生中非常值得回忆的一段经历。希望结束援藏挂职工作的干部回到各自的工作岗位后，继续发扬援藏精神，让身边的干部职工实实在在感受到挂职锻炼的成果。派出单位要关心他们的成长进步，抓好跟踪培养。

　　谭洪恩要求选派的32名挂职干部倍加珍惜这次难得的机会，自觉做到“十讲十增强”，全力做好援藏、援彝工作，不断取得新的更大成效。一是主动融入，尽快进入新的角色。要把思想和行动统一到公司各项决策部署上来，主动融入新环境、新岗位，真正有所作为；主动融入新团队，学习当地干部群众的闪光思想和朴实作风；全面贯彻党的民族宗教政策，主动团结，齐心协力干好工作。二是务实干事，把肩上的担子扛起来。要强化主人翁意识，勇于担当、敢于负责，努力克服困难、战胜挫折；主动勤干实干，既要授人以鱼，更要授人以渔；严格要求自己，不越“底线”，不碰“红线”。三是明确责任，确保援藏、援彝取得实效。受援单位要切实担负起管理责任，从严管理和要求，督促援派干部更好履职；挖掘援派干部中涌现出来的先进典型，广泛宣传，发挥示范引领作用；派出单位要与援派干部保持沟通联系，与他们的家庭建立走访联系制度，定期开展慰问，解除他们的后顾之忧。

　　会上，公司党委组织部介绍了内地科级干部援藏、援彝相关情况；国网甘孜供电公司、国网阿坝供电公司、国网凉山供电公司和第二批援藏干部代表和“三州两区”援藏、援彝干部代表作了发言。

　　更多精彩信息请关注中国农村电气化网！

来源：中国电力新闻网